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Insights
Exklusive Hintergrundsinformationen und Details über Personen, Einrichtungen, Programme und Methoden.
Virtual Reality – Potenzial beim Training in komplexen sozialen Situationen
Eine neue Studie zeigt, welche Rolle die Art des Feedbacks bei einem virtuellen Präsentationstraining spielt. Auch…
Akademische Gründerteams: Psychologie als Hebel für den Erfolg
Mehr Fokus auf den Kunden, mehr Stressresistenz und eine gemeinsame Vision - Forscher der Technischen Universität…
Feedback, Urteil und Lob sind nicht kompatibel
Statt aufs jährliche Mitarbeitergespräch setzen immer mehr Unternehmen auf der Suche nach mehr Agilität stärker auf…
Agil führen – aber wie?
Agile Führung ist mehr als die Einführung agiler Arbeitsmethoden. Ein verhaltensbasiertes Kompetenzmodell zeigt,…
Betriebsblind – Warum viele gerade ihre größten Talente nicht kennen
Immer mehr Menschen suchen einen Job, der sie erfüllt und ihren größten Talenten entspricht. Doch die zu erkennen,…
Compliance aus Überzeugung – Schüco setzt auf ein innovatives…
Beim Bielefelder Unternehmen Schüco International betrachtet man Compliance als ein Thema des Changemanagements.…