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Insights
Exklusive Hintergrundsinformationen und Details über Personen, Einrichtungen, Programme und Methoden.
Jenseits von Macht und Ohnmacht – Antworten des Leipziger Führungsmodells
Führung lässt sich nicht auf reine Machtausübung reduzieren. Das Leipziger Führungsmodell setzt auf eine…
Wissenschaft versus KI – Eignungsdiagnostik quo vadis?
Während die Wissenschaft eine evidenzbasierte Eignungsdiagnostik bietet, versprechen technologiebasierte…
Wo arbeiten Wirtschaftspsychologen?
Entwicklung, Diagnostik und zunehmend auch Gesundheit sind die häufigsten Arbeitsbereiche der…
Spiral Dynamics: A foolish alternative theory about human evolution
In his book “A Skeptic’s HR Dictionary” Patrick Vermeren debunks numerous myths related to the field of Human…
Genuss versus Zurückhaltung – die sechste Kulturdimension
Die Dimension Genuss ergänzt die von dem Niederländer Geert Hofstede entwickelten fünf Kulturdimensionen und bringt…
Sackgasse Karrierewechsel
Wer unzufrieden mit seinem Job ist, überschätzt oft den Veränderungsbedarf und hält einen grundlegenden…