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Aktuelle Forschungsergebnisse der Wirtschaftspsychologie, Informationen über den Einsatz von wirtschaftspsychologischen Techniken beim Coaching von Führungskräften, der Organisationsentwicklung und im Personalwesen, sowie Berichte über Hochschulen und Studiengänge, die Wirtschaftspsychologie anbieten.
Personalauswahl: Big Five berufsbezogen erheben
Persönlichkeitsmerkmale sind wichtige Prädiktoren für den Berufserfolg. Ein Fragebogen erfasst die berufsbezogene…
Agile Reformation: Ideologische Konzepte und esoterische Überhöhung
Ein genauerer Blick auf die neuere Systemtheorie und die Ideen der integralen Organisationsentwicklung zeigt, dass…
Zum Tod von Professor Schuler: Den Menschen mehr Glück bringen
Am 3. August ist Professor Heinz Schuler im Alter von 76 Jahren verstorben. Der Psychologe gilt als Begründer der…
Risikoerkennung statt Narzissmus
Narzissmus ist ein komplexes Persönlichkeitsmerkmal mit potentiell negativen Folgen für Unternehmen. Doch bisher…
Weltraum-Mission Assessment Center
Über eine Einladung zu einem Assessment Center (AC) darf man sich schon gebauchpinselt fühlen. Schließlich wurde…
Weniger produktiv durch Pendeln
Das Pendeln zählt für viele zu den unbeliebtesten Begleiterscheinungen im Arbeitsalltag. Eine Studie der WHU -…