Rubrik
Digitalisierung
Erfahren Sie wie Digitalisierung durch Digitale Transformation, Disruption, künstliche Intelligenz, soziale Medien, Online-Lernen, virtuelle Teams genutzt werden kann.
Psychische Risiken frühzeitig erkennen dank KI
Psychische Gesundheit beeinflusst die Mitarbeiterzufriedenheit und Produktivität. Künstliche Intelligenz kann…
Personalauswahl: von der KI aussortiert
Die Journalismus-Professorin Hilke Schellmann hat ein Buch geschrieben über KI bei der Bewerberauswahl in den USA …
Deepfakes: Weniger berührend
Eine Studie zur Wahrnehmung und emotionalen Bewertung von computergenerierten Gesichtern zeigt, dass reale…
Roboter an der Macht: Revolution in der Führungsetage?
Ein Studie untersuchte, welche Emotionen und Gedanken soziale Roboter auslösen, wenn sie Führungsrollen einnehmen.…
Einsatz von KI: Mehr Genauigkeit, erhöhter Aufwand
Maschinelles Lernen am Arbeitsplatz verbessert die Genauigkeit, erhöht aber auch die Arbeitsbelastung des Menschen.…
Talentmanagement: Empowerment durch Personalisierung
Um Toptalente zu binden, braucht es einen individuellen Ansatz. Denn jeder Mitarbeiter hat seine ganz eigene…