Ist es sinnvoll, Menschen in Typen einzuteilen?
Informationsvideo über die Möglichkeiten, Menschen in Typen einzuteilen von Psychologieprofessor Uwe Kanning.
To build trust, cut down on surveillance
According to a recent article in The Wall Street Journal, at least one type of business is flourishing in our COVID-19-induced world of remote work: companies selling tools that permit employers to monitor how employees spend their time. The chief executive officer of ActivTrak, a company providing…
Sackgasse Karrierewechsel
Wer unzufrieden mit seinem Job ist, überschätzt oft den Veränderungsbedarf und hält einen grundlegenden Karrierewechsel für die einzige Lösung. Dabei liegt das Problem oftmals nur an bestimmten Aspekten des gegenwärtigen Arbeitsplatzes.
Eine Diplom-Kauffrau war sehr erfolgreich im Controlling…
Sterben für den Job
In seinem Buch "Dying for a Paycheck" analysiert Stanford-Professor Jeffrey Pfeffer die gesundheitlichen Folgen von zu viel Stress am Arbeitsplatz und erklärt, warum selbst hoch Qualifizierte im Job oftmals ihre Gesundheit ruinieren.
In ihrem Buch stehen schockierende Zahlen. Laut Schätzungen…
Coaching – Achtung Ideologie!
Hinter scheinbar neutralen Coaching-Methoden verbergen sich nicht selten fragwürdige und esoterische Weltanschauungen. Eine kritische Analyse.
In der Weiterbildung und Personalentwicklung gehört Coaching heute zum Standard. Mit den durch die Digitalisierung bedingten Veränderungen von…